Jahrgang 1970
Seit 2012 |
Selbständiger Berater & Coach |
Seit 2013 |
Lehrbeauftragter der Stiftung Universität Hildesheim |
2004-2012 |
Leiter Personalentwicklung |
2000-2004 |
Leiter Personalentwicklung |
1998-2000 |
Referent Professional Kultur- und Dialogprogramme |
Studium der Erziehungswissenschaften und angewandten |
Chief Learning Officer 2010 (clo) für das Projekt „Learning Journey“ durch die
Zeitschrift „Wirtschaft und Weiterbildung“ des Haufe Verlages
"Schicksalsfrage Vorgesetzter? Damit Führung gelingt, braucht es nicht nur die gute Führungskraft,
sondern auch Mitarbeiter, die sich führen lassen wollen." Wirtschaft und Weiterbildung 03/2013